Cenotvorba bez paniky
Prostor probrat, jak nastavit ceny, aniž by rozhodnutí provázel strach ze ztráty zákazníků.
Sdílíte konkrétní situace z vlastního ceníku a slyšíte, jak podobné rozhodnutí řešily ostatní ve skupině.
Šest žen, jedna skupina, šest měsíců
Online mentoringový program pro ženy v prvních dvou letech podnikání v Česku. Pevná skupina, pravidelný rytmus, témata která řešíte právě teď.
Než se rozhodnete, jestli je tento formát pro vás, je dobré vědět, co od něj čekat a co ne. Přesnost očekávání šetří čas oběma stranám.
Strukturovaný prostor pro pravidelnou reflexi mezi podnikatelkami v podobné fázi byznysu.
Certifikovaný koučink s formálním diplomem ani psychoterapeutická péče.
Malá pevná skupina šesti účastnic, která se schází opakovaně po celých šest měsíců.
Univerzální kurz s nahodilými účastníky nebo jednorázový webinář bez návaznosti.
Čtyři oblasti, ve kterých účastnice nejčastěji oceňují pravidelné sdílení s ostatními podnikatelkami.
Prostor probrat, jak nastavit ceny, aniž by rozhodnutí provázel strach ze ztráty zákazníků.
Sdílíte konkrétní situace z vlastního ceníku a slyšíte, jak podobné rozhodnutí řešily ostatní ve skupině.
Jak si rozvrhnout den, když jste ve firmě zároveň majitelka, výkonná i administrativa.
Skupina rozebírá reálné týdenní rozvrhy a hledá, kde vzniká zbytečné tření a kde naopak funguje rutina.
Jak formulovat hranice a odpovědi v situacích, které se v byznysu opakují.
Modelové situace se probírají nahlas, včetně toho, co říct a co naopak nechat bez odpovědi.
Podnikání v prvních letech přináší období bez jasných odpovědí. Sdílení pomáhá udržet rozhodovací klid.
Nejde o odstranění nejistoty, ale o to naučit se s ní pracovat, aniž by brzdila každodenní rozhodování.
Skupina se schází online jednou za dva týdny, vždy ve stejném složení šesti účastnic. Témata se v jednotlivých setkáních střídají podle toho, co skupina aktuálně potřebuje probrat.
Skupina zůstává po celou dobu ve stejném složení, aby se mezi ženami mohla vytvořit důvěra potřebná pro otevřené sdílení.
Setkání se opakují každé dva týdny online, což dává prostor mezi sezeními zkusit probrané v praxi.
Délka programu odpovídá tempu, ve kterém se v prvních letech podnikání typicky mění priority a otázky.
Program se nedrží jednoho scénáře, témata se přizpůsobují tomu, co skupina v danou chvíli řeší.
Tyto formáty se často zaměňují. Přehled níže ukazuje, v čem se typicky liší, aby bylo jasné, kam mentoringová skupina patří a kam ne.
| Formát | Zaměření | Typický rámec | Kdy se obvykle volí |
|---|---|---|---|
| Mentoringová skupina | Sdílení zkušeností mezi ženami v podobné fázi podnikání | Pevná skupina, opakovaná setkání, bez certifikace | Když chcete pravidelnou zpětnou vazbu od lidí, kteří řeší podobné otázky |
| Individuální koučink | Cílené vedení jedné osoby k jejím vlastním odpovědím | Obvykle certifikovaný kouč, jeden na jednoho | Když potřebujete práci soustředěnou výhradně na váš konkrétní cíl |
| Terapie | Práce s psychickým zdravím a hlubšími osobními tématy | Vede kvalifikovaný terapeut, klinický rámec | Když téma přesahuje byznys a dotýká se duševní pohody |
| Otevřený mastermind | Volnější výměna nápadů, často s proměnlivým složením účastníků | Skupina se může měnit, témata volnější | Když preferujete méně závazný formát bez pevné struktury |
Program je stavěný na míru ženám v prvních dvou letech podnikání v Česku, které chtějí pravidelně srovnávat své kroky s ostatními.
Méně se hodí těm, kdo hledají okamžité individuální řešení jednoho akutního problému, nebo těm, kdo potřebují odbornou psychologickou pomoc. V takových případech je vhodnější zvolit jiný typ podpory.
Přečíst si o první skupiněPodívejte se na ukázky z webinářů nebo si přečtěte kompletní nabídku programu i s tím, jak probíhá přihlášení.